土曜日。居住地の花火大会のためか、ほとんどの人が休暇希望で、夜のシフトに入ったのは私ともう一人の２名でした。花火会場からは離れているので、そんなに忙しくはならないだろうと思っていたら…。
私は８時からの出勤だったのですが、もうその時点でてんやわんや。注文はひっきりなしに入るわ、洗い物はたまっていくしわ、で息つくヒマなし状態。今回は閉店時間を過ぎても終わらず、閉店時間から１時間半後にやっと片付け終了。久しぶりに大変でした（＾＾；）
片付けが終わってから店長とちょっと話をしたのですが、お店を運営している会社が変わるらしく、今の直近の上司からシフトを曜日で固定しろと言われているらしい。今は、期限までに休みの欲しい日を申請する形になっていて、私にとっては、会務や研修のあるときに休みをもらえるところが良かったのですが、これからは出勤曜日が決まってしまうかもしれないと言うことでした。店長としては、現状を考えると固定は難しいと思っていて、もうちょっと今のままで様子を見るということではあったのですが、会社が変わると店長の裁量権が全くなくなってしまうらしく、どこまで現行の希望制を維持できるか分からないということでした。
私としては、固定になってしまうと厳しいなあと思っています。バイト自体は楽しいし、お金の面も考えるとなるべく続けたいとは思っているのですが、例えば私の場合、基本土日は出られますが、月に１回ほど研修があり、そのときだけお休みをいただければという感じです。でも、固定されてしまうと、融通が利かなくなってしまいます…。う～ん、どうしたものでしょう…。まあ、私がどうこうできることではありませんが（＾＾；）
私は８時からの出勤だったのですが、もうその時点でてんやわんや。注文はひっきりなしに入るわ、洗い物はたまっていくしわ、で息つくヒマなし状態。今回は閉店時間を過ぎても終わらず、閉店時間から１時間半後にやっと片付け終了。久しぶりに大変でした（＾＾；）
片付けが終わってから店長とちょっと話をしたのですが、お店を運営している会社が変わるらしく、今の直近の上司からシフトを曜日で固定しろと言われているらしい。今は、期限までに休みの欲しい日を申請する形になっていて、私にとっては、会務や研修のあるときに休みをもらえるところが良かったのですが、これからは出勤曜日が決まってしまうかもしれないと言うことでした。店長としては、現状を考えると固定は難しいと思っていて、もうちょっと今のままで様子を見るということではあったのですが、会社が変わると店長の裁量権が全くなくなってしまうらしく、どこまで現行の希望制を維持できるか分からないということでした。
私としては、固定になってしまうと厳しいなあと思っています。バイト自体は楽しいし、お金の面も考えるとなるべく続けたいとは思っているのですが、例えば私の場合、基本土日は出られますが、月に１回ほど研修があり、そのときだけお休みをいただければという感じです。でも、固定されてしまうと、融通が利かなくなってしまいます…。う～ん、どうしたものでしょう…。まあ、私がどうこうできることではありませんが（＾＾；）
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